Czy mogę mieć polskie konto do przelewu wynagrodzenia?
Przelew wynagrodzenia dokonywany jest w walucie euro. Dopuszczalne jest posiadanie konta w banku polskim, ale musi być to konto walutowe.
Pamiętajcie, że oprócz numeru konta wymagany jest też IBAN oraz BIC/Swift.
UWAGA: W przypadku zmiany numeru konta, pracownik zobowiązany jest do wypełnienia nowego formularzu. W tym wypadku należy zgłosić się do swojego przełożonego. Inna forma zmiany numeru konta jak: sms, e-mail lub werbalnie nie będzie brana pod uwagę.
Niedostarczenie pracodawcy kompletnych informacji może skutkować wstrzymaniem przelewu wynagrodzenia, dopóki pracownik nie dostarczy pracodawcy kompletnych danych.
Warto wiedzieć (FAQ)
- Na podstawie jakiej umowy będę zatrudniony w hrXP i co się z tym wiąże?
- Ile zarobię „na rękę“?
- Czy istnieje możliwość otrzymania zaliczki?
- Czy mogę mieć polskie konto do przelewu wynagrodzenia?
- Ile godzin w miesiącu będę pracował?
- Co to jest konto czasu pracy (Arbeitszeitkonto)?
- W której klasie podatkowej będę rozliczany?
- Jak mogę zmienić klasę podatkową?
- Czy firma zapewnia zakwaterowanie?
- Czy firma gwarantuje dojazd do pracy?
- Czy otrzymam ubranie robocze?
- Czy muszę mieć aktualne zaświadczenie o niekaralności?
- Czy będę ubezpieczony w okresie zatrudnienia?
- Jakie świadczenia będą mi przysługiwały w związku z zatrudnieniem?
- Czy na wszystkich magazynach obowiązują normy wydajności pracy?
- Jakie dokumenty muszę zabrać ze sobą do Niemiec?